Pechowa trzynastka? Nie w naszym przypadku! Gdańskie spotkanie, które odbyło się 13 lutego w Olivia Sky Club, dało nam „pozytywnego kopa” i jeszcze więcej energii do dalszego działania. czytaj dalej

Pechowa trzynastka? Nie w naszym przypadku! Gdańskie spotkanie, które odbyło się 13 lutego w Olivia Sky Club, dało nam „pozytywnego kopa” i jeszcze więcej energii do dalszego działania. czytaj dalej
40. meetup naszej społeczności odbył się w łódzkiej restauracji PRZERWA. Gości (tradycyjnie już) powitał Krzysztof Kozakiewicz, CEO Let’s Manage IT. Pierwszą z 3 prelekcji wygłosił Tomek Pająk, zawodowo związany z firmą Seqr. Jako lider rozwijający zespoły pod kątem coraz większej samoorganizacji, to właśnie jej poświęcił swoje wystąpienie. Przekonywał, że płaska struktura to duża autonomia, ale też związana z nią ogromna odpowiedzialność. Trzeba więc pamiętać, że nie sprawdzi się ona zawsze i wszędzie, choć samo jej wdrażanie (nawet jeśli nieudane) jest już cenną lekcją. Jeśli jednak za zmianami stoją mądrzy liderzy, a pracownicy potrafią odnaleźć się w takim schemacie – zdecydowanie warto próbować!
Co nas motywuje? Pragnienie niezależności, dążenie do samodoskonalenia, ale także… WIĘKSZY CEL (purpose), który może przynieść zaskakujące efekty – nie tylko stricte biznesowe! Przekonał nas o tym (w bardzo autentyczny i inspirujący sposób) Milen Dyankov. Organizacja, w której pracuje (Liferay) angażuje się w działania charytatywne i zachęca do tego swoich pracowników. Każdy z nich może co roku wykorzystać 40 godzin dodatkowego płatnego urlopu na pomoc potrzebującym. Rezultaty? Np. wsparcie przy odbudowie domów zniszczonych trzęsieniem ziemi czy budowie studni. Byliśmy pod wrażeniem!
Trzecią prelekcję wygłosili Witold Pawlak, Halina Tanska-Bendarczyk, Piotr Kosek i Tomasz Olszewski z Fujitsu. Na przykładzie trzech różnych obszarów i konkretnych się case studies opowiedzieli o sposobach, dzięki którym ich organizacja potrafi wdrażać innowacyjne projekty IT, harmonijnie łącząc dbałość o najnowsze technologie z troską o pracowników. Podkreślali, że pełna automatyzacja procesu wdrażania rozwiązań nie zawsze jest możliwa, a w innowacjach technologicznych wciąż nieocenioną rolę odgrywają ludzie.
Spotkanie jak zwykle zakończyło się networkingiem – wszak nie ma społeczności bez integracji 😊 Zachęcamy do obejrzenia minirelacji foto na naszym profilu. Do zobaczenia już za 2-3 miesiące 😊
Partnerami wydarzenia byli Fujitsu Poland i Conlea.
W miniony czwartek, 24 sierpnia 2017 r., zorganizowaliśmy pierwsze spotkanie Let’s Manage IT Night we Wrocławiu. Kreatywna atmosfera, świetni ludzie i zaskakująca frekwencja długo nie dadzą o sobie zapomnieć. czytaj dalej
22 sierpnia w gdańskim Olivia Sky Club rozmawialiśmy o talentach, grywalizacji i cybersecurity. Ten meet up cieszył się ogromną popularnością, pobiliśmy rekord frekwencji wszystkich edycji!
Meet upy „Let’s Manage IT Night” odbywają się w Polsce już od dwóch lat. W tym czasie kilkadziesiąt razy odwiedziliśmy Gdańsk, Poznań, Warszawę, Kraków, a teraz przyszła pora na Wrocław. Spotkamy się 24 sierpnia w kultowej „Barbarze”. Swoją wiedzą podzielą się z nami dwaj prelegenci, którzy na co dzień pracują w globalnych organizacjach – IBM i DeLaval.
Podczas konferencji IT Manager of Tomorrow mieliśmy okazję zobaczyć i usłyszeć mówców nie tylko z branży IT, ale także osoby spoza tego świata, które poruszyły tematy dotykające każdego z nas. Jedną z takich osób jest Dr Geeta Sekhon, ambasadorka United Nations, która mówiła o handlu ludźmi na całym świecie i o tym, jaki mamy wpływ na tę formę współczesnego niewolnictwa. czytaj dalej
Za nami druga edycja konferencji „IT Manager of Tomorrow”, podczas której organizatorzy zgromadzili niemal 200 osób – CIO, managerów i specjalistów branży IT. Od 7 do 9 czerwca na scenie w hotelu Courtyard Marriott mogliśmy zobaczyć prelegentów z takich organizacji jak Nordea, Alior Bank, Allegro, Cisco, czy BSH i Fujitsu. Uczestnicy zgodnie podkreślają bardzo wysoki poziom merytoryczny prezentacji i unikatowy, „gospodarski” klimat wydarzenia. czytaj dalej